年6月15日下午，重医一院护理部成功举办了“分级护理、压力性损伤案例”专项培训。本次会议由护理部丁福副主任主持，各临床科室护士长、伤口联络员及护理骨干约余名护理人员参加培训。
会上，丁主任提出，在临床工作中，患者自理能力是确定患者护理级别的重要依据，护理人员应熟练掌握Barthel评分表的使用方法，以便为患者制定个性化、人性化和准确的治疗方案提供客观依据。另一方面，压力性损伤一直以来都是护理工作中的难点，年新压力性损伤分期提出，护理人员应掌握压力性损伤新动向，更好为患者提供专业的照护，因此加强对临床护理人员压力性损伤的培训很有必要。
培训过程中，首先由重医一院骨科护士长唐永利副主任护师对压力性损伤进行了专项培训。唐永利护士长通过临床真实案例讲解了如何进行压力性损伤评估、如何防控、如何处理及记录，并对年新压力性损伤分期进行了补充说明，提出了“一评、二量、三告、四报、五防、六查、七析”的压力性损伤护理流程。
重医一院老年科骨干刘敦秀就分级护理进行了专项培训。详细讲解了分级护理的由来及新标准的要求，指出各级别的护理，病情监测间隔时间不是一个时间点，而是一个范围，并对Barthel评分各项评分标准进行详细的讲解。刘敦秀指出，护士采用Barthel指数评定量表对患者日常生活活动进行评定，确定患者自理能力等级，同时医护人员应根据患者病情及自理能力变化，动态评估并及时修订护理级别和护理计划。
通过此次培训，大家反馈收获颇丰，表示此次培训解答了Barthel评分的难点，对压力性损伤的护理有了更深的了解，纷纷表示后续通过现场视频，继续在科内开展分级护理及压力性损伤专项培训，保证人人会用Barthel评分表，人人掌握压力性损伤护理流程。
重医一院护理部贾雯碧
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